01 → 02 → 03 → 04
Hoe het werkt
Van kennismaking tot een digitaal team dat meedraait. In vier stappen, in weken, niet in maanden.
-
01 / 04
Puck leert je bedrijf kennen
We beginnen met een digital twin: een profiel van je bedrijf. Puck leest je website en stelt gerichte vragen over hoe je werkt. Elke agent krijgt die context mee, zodat antwoorden klinken als jouw bedrijf.
10:02 · website gelezen · bedrijfsprofiel klaargezet
-
02 / 04
Je stelt je team samen
Je kiest agents uit kant-en-klare templates en koppelt je systemen: mail, CRM, taken, facturatie of je eigen ERP. Agents geven werk aan elkaar door, net als collega’s. De Postkamer verdeelt, specialisten werken af en koppelen terug.
10:15 · Postkamer · doorgezet naar de Boekhouder
-
03 / 04
Ze draaien eerst mee in shadow mode
Nieuwe agents doen alles, behalve versturen. Elke actie is een voorstel dat jij goedkeurt of afwijst, met feedback. Doet een agent het consistent goed, dan geef je hem stap voor stap meer vrijheid.
10:31 · Offertemaker · concept wacht op goedkeuring
-
04 / 04
Jij kijkt mee in het command center
Eén scherm met je hele team: wie werkt waaraan, wat er voor jou klaarstaat en wat het kost. Het verbruik zie je in euro’s, elke actie staat in de audit trail. Rustig meekijken, ingrijpen wanneer jij wilt.
€47 van €100 verbruikt deze maand
app.puck.nl · issues- Open · Goedkeuren
Maak kennis met je nieuwe collega’s
Plan een gesprek van een half uur. We kijken samen welke taken je uit handen kunt geven en wat dat oplevert.